Главные изменения в охране труда: итоги 2026 года и планы на 2027 год

17-я ежегодная конференция Актион Охрана труда.
Выступления специалистов профильных ведомств и ведущих экспертов

3-4 декабря 2026

09:30 - 18.00

Очное (г. Москва) или онлайн участие

Посмотреть программу Забронировать место

Конференция стала главным ежегодным событием для руководителей и специалистов по охране труда. В 2026 году она пройдет в 17-й раз. Для вас традиционно выступят специалисты профильных ведомств, ведущие эксперты. Разберем все изменения в охране труда, подведем итоги и поговорим про планы. Обсудим лучшую практику в охране труда.

В этом году охрана труда пережила масштабные изменения и поэтому центральной темой станут актуальные вопросы и проблемы, с которыми столкнулись специалисты, и их решения. Особое внимание будет уделено ответственности работодателей за нарушения требований. Одной из значимых тем станет практика оценки профессиональных рисков для снижения травматизма, опыт внедрения единых типовых норм. Также будет рассмотрела информатизация и цифровизация процессов в охране труда.

Участие в конференции позволит избежать убытков, связанных с нарушениями законодательства, а также претензий и штрафов со стороны проверяющих органов.

Участвуя в конференции, вы получите:

Максимум пользы

Максимум полезной практической информации

Обмен опытом

Содержательные обсуждения со специалистами высокого уровня и располагающая обстановка, позволяющая усвоить 100% информации

Новые полезные связи

Отличные перспективы установить новые деловые связи по всей России

Темы конференции:

Главные изменения в охране труда - 2026: итоги, проблемы, решения. Что ждет в 2027 году.

Обзор ключевых поправок, вступивших в силу, анализ правоприменительной практики и типичных ошибок при внедрении новых требований. Прогноз законопроектов на 2027 год и план работы с учётом новых ориентиров. Разбор сложных ситуаций, с которыми столкнулись коллеги, и выработанные решения.
Государственный контроль и проверки ГИТ.

Комплексный разбор процедур: от профилактических визитов до выездных и документарных проверок. Чек-лист самопроверки и систематизация самых частых оснований для штрафов. Алгоритм действий при внезапной проверке с учётом цифрового мониторинга — как взаимодействовать с инспектором, какие документы предъявлять и как оспаривать результаты.
Новый порядок обучения по охране труда.

Как на практике выстроить систему обучения, проверки знаний и всех видов инструктажей с учётом обновлённых требований. Организация как теоретической, так и практической частей обучения.
Цифровая отчётность и электронный документооборот.

Актуальные правила и сроки подачи всех видов отчётности в электронном виде через Госуслуги. Какие документы переводить в «цифру», а какие оставлять на бумаге. Организация ЭДО внутри компании и с контролирующими органами.
СИЗ: маркировка и новые требования.

Полный цикл работы: закупка с учётом маркировки, выдача, эксплуатация, списание. Оценка соответствия новым техническим требованиям, пересмотр номенклатуры и норм выдачи. Обучение работников правильному использованию СИЗ и отработка навыков.
Расследование несчастных случаев.

Алгоритм действий: от экстренного реагирования до оформления документов и взаимодействия с комиссией. Разбор реальных кейсов 2026 года, включая сложные ситуации. Как квалифицировать происшествие, собирать доказательную базу и минимизировать риски административной и уголовной ответственности.
Управление профессиональными рисками.

Как перейти от реагирования на инциденты к их предотвращению. Методы выявления, оценки и снижения рисков, вовлечение руководителей и работников. Расчёт опережающих показателей для обоснования эффективности службы и бюджета.
Новые технологии и ИИ в охране труда.

Использование искусственного интеллекта, автоматизация документооборота, предиктивная аналитика для прогнозирования рисков. Как выбирать и внедрять решения под свой бюджет и масштаб предприятия.